濟南臨港經濟開發區人力資源管理咨詢項目日前完成驗收，該項目是濟南高新創業人力資源管理咨詢有限公司事業單位人資源管理咨詢項目的案例之一，很好的為開發區人事制度改革工作實現了檔案封存、崗位競聘、工資通過績效考核等環節，激發了干部職工工作積極性，挖掘了潛力，助力開發區發展。